logo

ПРИНЯТО

на Педагогическом Совете

МБУ ДО ЕДМШ

Протокол № 7  от 26.04.2019

УТВЕРЖДАЮ

Директор МБУ ДО ЕДМШ

 

           __________________

               М.В. Казачек    

 

Положение

о методической работе

 Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования

«Елизовская детская музыкальная школа»

1. Общие положения

1.1. Положение о методической работе  МБУ ДО ЕДМШ разработано в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Уставом  Муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования

«Елизовская детская музыкальная школа»  (далее Школа), Положением о Методическом совете, Положением об отделе.

1.2. Положение о методической работе определяет цели, задачи, формы организации методической работы Школы, способы получения информации о современных научно-педагогических концепциях, педагогических идеях и методических способах организации образовательного процесса, способствует изучению, обобщению и распространению педагогического опыта.

 

2. Цели и задачи методической работы в  Школе

2.1. Целью методической работы является повышение уровня профессиональной компетентности преподавателей, освоения новых педагогических технологий,  создания благоприятных условий для развития профессионального мастерства педагогических кадров.

2.2. Задачи методической работы:

- анализ программно-методического и учебно-методического обеспечения образовательного процесса;

- создание внутришкольной системы повышения уровня профессиональной компетентности и мастерства педагогических работников школы;

- изучение и внедрение в школьную практику передового педагогического опыта;

- формирование у преподавателей школыпотребности в профессиональном развитии и совершенствовании;

- освоение новых педагогических технологий;

- оказание педагогическим работникам школыквалифицированной методической помощи в работе.

 

3. Участники методической работы  в Школе

3.1. Основными участниками методической работы являются:

- преподаватели, концертмейстеры;

- заведующие отделениями;

- Методический совет,

- заместитель директора по учебно-воспитательной работе.

3.2. Участники методической работы функционируют на основании локальных актов Школы.

Координирует методическую работу педагогического коллектива Школы Методический совет.

4. Формы организации методической работы в Учреждении

4.1. Формы методической работы в Школе, направленные на повышение квалификации и профессионального мастерства преподавателей и концертмейстеров:

- организация и контроль повышения квалификации;

- лекции и семинары;

- школьная методическая подготовка преподавателей (повышение квалификации преподавателей по актуальным вопросам современного образования, проблемам организации учебно-воспитательного процесса школы в форме серии занятий);

- мастер-классы;

- самообразовательная      деятельность      преподавателя       по       индивидуальной методической теме;

- наставничество;

- индивидуальная методическая помощь;

- выполнение методических разработок (образовательных, целевых комплексных программ и др.).

4.2. Формы методической работы, направленные на обобщение, представление и распространение опыта инновационной деятельности:

- заседания  отделов;

- практические  семинары по направлениям  деятельности образовательного учреждения;

- открытые уроки;

- мастер-классы;

- презентации методических разработок (в том числе авторских, адаптированных программ, учебно-методических комплексов);

- публикации методических разработок, тезисов докладов, статей, конспектов уроков, сценариев мероприятий и др.;

4.3. Формы информационно-методической работы в школе:

- формирование библиотечного фонда программно-методических материалов, научно-методической литературы;

- обеспечение периодическими научно-методическими и специальными изданиями;

- работа в сети Интернет (использование ресурса интернет как источника информации по определённой теме, переписка, получение информации о конкурсах, конференциях, семинарах, курсовой подготовке и др.);

- размещение информации о методической деятельности на школьном сайте;

- освещение деятельности преподавателей в СМИ.

4.4. Формы проведения занятий на отделениях:

- лекции, семинары, практикумы по конкретной проблеме в деятельности преподавателей;

- открытые уроки, конкурсы, внеклассные мероприятия;

 

5. Права участников методической работы Школы

5.1. Участники методической работы имеют право выбирать форму методической работы в Учреждении.

 

6. Обязанности участников методической работы Школы

6.1. Участники методической работы обязаны постоянно вести методическую работу  в соответствии с планом методической работы и с выбранной формой.

6.2. Участники методической работы обязаны оформлять (фиксировать) документально методическую работу в соответствии с настоящим положением и представлять ее на заседании отдела не реже 1 раза в 2 года.

 

7. Ведение и хранение документации

7.1.Методическая работа в школе оформляется (фиксируется) документально в форме:

- протоколов заседаний Методического совета;

- протоколов заседаний Педагогических советов;

- письменных материалов, отражающих деятельность преподавателей;

- материалов по обобщению опыта работы преподавателей школы (методические пособия, конспекты учебных занятий, рефераты, доклады, сообщения и пр.);

- разработанных адаптированных программ, методик, индивидуальных технологий;

- оформленные методические разработки преподавателей и концертмейстеров по индивидуальным методическим темам (сдаются в методический фонд не менее одного раза в два года);

- дипломов, наград, являющихся общественным признанием результативности работы отдельных преподавателей, обучающихся.

7.2. Правила  подготовки  и  оформления   документов.
Документирование   методической   деятельности  заключается  в  фиксации  на   бумаге   и/или электронных   носителях.  При подготовке   и   оформлении   документов   следует   соблюдать правила, обеспечивающие:

- юридическую (нормативную) силу документов;

- оперативное и качественное их исполнение;

7.3. Документы должны оформляться на листах формата А-4.

7.4. Планы и протоколы  хранятся у замдиректора по УВР.

Методические разработки должны иметь следующую структуру: титульный лист, введение (актуальность и назначение), содержание (сама разработка, рекомендации и т.д.), список используемой литературы. Вся методическая продукция хранится у замдиректора по УВР.
7.7. Материалы   по   обобщению   и   распространению   опыта   преподавателей

оформляются в виде папок и хранятся у замдиректора по УВР.

8. Порядок утверждения программно-методических документов внутри учреждения.
8.1. Утверждению подлежат следующие оговоренные в настоящем положении документы: планы работы и перспективный план работы на год,  положения школьных и районных конкурсов «Юные музыканты».
82.Утверждение осуществляется руководителем Школы.

9. Контроль исполнения программно-методических документов.
Целью контроля является обеспечение своевременного и качественного исполнения действий, зафиксированных в программно-методических документах.

Контролю подлежат все указанные документы. Контроль за исполнением  возлагается на заведующих отделений, заместителя директора по УВР  и директора ЕДМШ в соответствии с их должностными обязанностями.          

 

Copyrigcht © 2019 МБУДО "ЕДМШ"